egalité professionnelle hommes- femmes
09/03/2023 00:00:00 -
Le 7 mars, le gouvernement a annoncé le plan interministériel 2023-2027 pour l’égalité entre les fe...... Le 7 mars, le gouvernement a annoncé le plan interministériel 2023-2027 pour l’égalité entre les femmes et les hommes. Il prévoit notamment la création d’ici à 2024 de maisons départementales
16/02/2023 00:00:00 -
Portant sur l’égalité professionnelle, l’accord conclu le 20 septembre 2021 dans le cadre de la con...... Portant sur l’égalité professionnelle, l’accord conclu le 20 septembre 2021 dans le cadre de la convention collective des ateliers et chantiers d’insertion (ACI) est étendu avec réserves (notamment
17/11/2021 00:30:00 -
C'est une nouveauté issue de l’accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes ...... C'est une nouveauté issue de l’accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans la fonction publique de 2018. À compter du 1er janvier 2022, chaque employeur
28/04/2016 00:00:00 -
Le 20 avril, l’Udes et les représentants de cinq confédérations syndicales CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT...... Le 20 avril, l’Udes et les représentants de cinq confédérations syndicales CFDT, CFE-CGC, CFTC, CGT, CGT-FO ont signé un accord sur l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
23/01/2019 00:00:00 -
Les inégalités salariales entre les femmes et les hommes doivent désormais être évaluées, afin de m...... Les inégalités salariales entre les femmes et les hommes doivent désormais être évaluées, afin de mieux les faire reculer. Comme prévu par la loi Avenir professionnel du 5 septembre 2018
16/02/2017 12:00:00 -
Une instruction, publiée le 15 février, détaille les modalités de mise en œuvre territoriale de la ...... Une instruction, publiée le 15 février, détaille les modalités de mise en œuvre territoriale de la politique des droits des femmes et de l’égalité entre les femmes et les hommes. On relèvera
31/01/2013 00:00:00 -
Circulaire DGT du 18 janvier 2013 : récapitule les nouvelles obligations des employeurs en matière ...... Circulaire DGT du 18 janvier 2013 : récapitule les nouvelles obligations des employeurs en matière d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes, introduites fin 2012 (décret n° 2012-1408
27/10/2021 00:30:00 -
Les acteurs de terrain saluent les progrès dans la lutte contre les violences conjugales permis par ...... aujourd’hui engagées à 100 % », promeut Élisabeth Moreno. La ministre déléguée chargée de l’Égalité entre les femmes et les hommes rappelle aussi que depuis 2017, « quatre lois ont été votées pour protéger
20/08/2014 00:00:00 -
Promulguée cet été, la loi pour l’égalité entre femmes et hommes prévoit notamment que l’employeur ...... Promulguée cet été, la loi pour l’égalité entre femmes et hommes prévoit notamment que l’employeur doit engager chaque année une négociation sur la réduction des inégalités salariales
02/02/2022 00:30:00 -
Depuis le 1er janvier 2022, chaque établissement public de santé, social ou médico-social est tenu d......Depuis le 1er janvier 2022, chaque établissement public de santé, social ou médico-social est tenu de nommer un référent en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. « Faire
27/10/2021 00:30:00 -
Militante historique de la lutte contre les violences faites aux femmes et actuellement coprésidente......Militante historique de la lutte contre les violences faites aux femmes et actuellement coprésidente de la commission Violences du Haut Conseil à l’égalité entre les femmes et les hommes (HCE
07/09/2016 00:00:00 -
Confrontées à la persistance d’un « plafond de verre » dans la sphère professionnelle, les femmes on...... qui subsistera tant que l’égalité réelle ne sera pas conquise, estime Murielle Jamot : « Un partage du congé entre les parents aurait moins d’impact sur les choix professionnels des femmes à ce moment-là. »
04/05/2016 00:00:00 -
Principe constitutionnel, l’égalité entre les hommes et les femmes s’applique aussi à la sphère du t...... professionnelle entre les femmes et les hommes, mode d’emploi pour les entreprises : www.ega-pro.femmes.gouv.fr, à consulter « Les nouvelles règles concernant la commande publique » « Vers l'égalité réelle entre
22/07/2015 07:00:00 -
Les préfets de région et de département viennent de recevoir leurs instructions en vue de l’élaborat......Les préfets de région et de département viennent de recevoir leurs instructions en vue de l’élaboration de plans d’action pour l’égalité entre les femmes et les hommes dans les quartiers
21/08/2013 00:00:00 -
Mettre en œuvre de manière concrète et pérenne l’égalité professionnelle entre les femmes et les ho...... Mettre en œuvre de manière concrète et pérenne l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes dans les trois fonctions publiques : tel est l’objectif du protocole d’accord signé le 8 mars
04/04/2013 00:00:00 -
Instruction DGT 2013/04 du 21 février 2013 : détaille le calendrier et la nature du contrôle réalis...... professionnelle entre les femmes et les hommes.
29/10/2019 23:00:00 -
Avant la clôture du Grenelle contre les violences conjugales le 25 novembre, Ghada Hatem, fondatrice...... et professionnels à mettre l’accent sur la prévention et l’éducation, sans lesquelles toute mesure ne serait que palliative. Vous êtes à l’initiative de la création de la Maison des femmes en 2016, lieu réservé
27/12/2017 12:00:00 -
De nouvelles règles, d'ordre public, s'imposent en matière de négociation obligatoire sur les rémuné......De nouvelles règles, d'ordre public, s'imposent en matière de négociation obligatoire sur les rémunérations mais aussi concernant l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes
25/08/2011 00:00:00 -
Issues de la réforme des retraites, les dispositions concernant la négociation sur la pénibilité au...... Issues de la réforme des retraites, les dispositions concernant la négociation sur la pénibilité au travail (1) et l’égalité hommes/femmes deviennent obligatoires dès 2012. Ce, pour les structures
09/11/2011 00:00:00 -
L’objectif d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes franchit un nouveau cap. Les str......L’objectif d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes franchit un nouveau cap. Les structures d’au moins 50 salariés doivent négocier un accord ou un plan d’action, sous peine